सरकारी नौकरी की तैयारी कर रहे उम्मीदवारों के लिए आईटीबीपी और मध्य प्रदेश कर्मचारी चयन मंडल की भर्तियों में आवेदन करने का अवसर है। दोनों भर्तियां तकनीकी क्षेत्र से जुड़ी हैं, लेकिन इनके पद, शैक्षणिक योग्यता और चयन प्रक्रिया अलग-अलग हैं। आईटीबीपी ने हेड कांस्टेबल मोटर मैकेनिक के 21 पदों के लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं। वहीं, एमपीईएसबी की ग्रुप-3 भर्ती में सब इंजीनियर, ड्राफ्ट्समैन, लैब टेक्नीशियन और अन्य तकनीकी पद शामिल हैं।
आईटीबीपी में हेड कांस्टेबल मोटर मैकेनिक के पद
भारत-तिब्बत सीमा पुलिस बल गृह मंत्रालय के अधीन कार्य करता है। भर्ती में हेड कांस्टेबल मोटर मैकेनिक के 21 पद शामिल हैं। ये ग्रुप-सी के गैर-राजपत्रित पद हैं। अधिसूचना के अनुसार, आवेदन के लिए पात्र पुरुष उम्मीदवारों की आयु 18 से 25 वर्ष होनी चाहिए। नियमानुसार पात्र श्रेणियों को आयु सीमा में छूट दी जा सकती है।
उम्मीदवारों के पास मान्यता प्राप्त बोर्ड या संस्थान से 12वीं की योग्यता होनी चाहिए। इसके अतिरिक्त मोटर मैकेनिक ट्रेड में आईटीआई या मान्यता प्राप्त संस्थान का प्रमाणपत्र और निर्धारित तीन वर्ष का व्यावहारिक अनुभव जरूरी है। वैकल्पिक रूप से तीन वर्षीय ऑटोमोबाइल इंजीनियरिंग डिप्लोमा रखने वाले उम्मीदवार भी अधिसूचना की शर्तों के अनुसार पात्र हो सकते हैं।
MPESB ग्रुप-3 में तकनीकी पद
मध्य प्रदेश कर्मचारी चयन मंडल की ग्रुप-3 संयुक्त भर्ती विभिन्न सरकारी विभागों में तकनीकी पदों को भरने के लिए आयोजित की जा रही है। इसमें सब इंजीनियर, ड्राफ्ट्समैन, लैब टेक्नीशियन और अन्य संबंधित पद शामिल हैं। उपलब्ध संशोधित जानकारी में कुल 1,715 पदों का उल्लेख है। हालांकि, अंतिम संख्या की पुष्टि आधिकारिक संशोधित विज्ञापन से की जानी चाहिए।
इन पदों के लिए योग्यता एक जैसी नहीं है। सब इंजीनियर के पदों पर संबंधित इंजीनियरिंग शाखा में डिप्लोमा या निर्धारित उच्च योग्यता की आवश्यकता हो सकती है, जबकि अन्य पदों के लिए अलग तकनीकी प्रमाणपत्र या शैक्षणिक योग्यता निर्धारित हो सकती है।
आवेदन से पहले इन बातों का रखें ध्यान
उम्मीदवारों को आवेदन करने से पहले पदवार योग्यता, आयु सीमा, आरक्षण, अनुभव और चयन प्रक्रिया की जानकारी पढ़नी चाहिए। आईटीबीपी में मोटर मैकेनिक ट्रेड और निर्धारित अनुभव महत्वपूर्ण हैं, जबकि एमपीईएसबी में पद के अनुसार तकनीकी शिक्षा का मिलान जरूरी है। आवेदन की तारीखों और अन्य नियमों के लिए संबंधित भर्ती पोर्टल पर जारी आधिकारिक सूचना ही मान्य होगी।
